Vũ Tuấn, D., Vũ Văn, H. và Nguyễn Mạnh, H. (2026) “Quản trị nguồn nhân lực xanh và hành vi thân thiện với môi trường của nhân viên khách sạn cao cấp: Khoảng trống thái độ - hành vi và vai trò điều tiết của áp lực thời gian”, Tạp chí Nghiên cứu Kinh tế và Kinh doanh Châu Á, 34(8), tr 24–38. doi:10.24311/jabes/2023.34.8.5.